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人际关系的基本技巧
- 不要批评、谴责、抱怨。
- 真诚地欣赏他人。
- 激发他人的渴望。
获得他人好感的六种方法
- 对他人真的感兴趣。
- 微笑。
- 所有语言中最甜蜜、最重要的声音,就是当一个人听到自己的名字。
- 做一个优秀的听众,鼓励对方谈论他自己。
- 谈对方感兴趣的话题。
- 让对方感觉自己很重要,并且你是真诚地这样做。
如何得到其他人的支持
- 彻底赢得争议的唯一方法,就是避免争议。
- 尊重他人的意见,绝不说”你错了“。
- 一旦发现自己不对,立刻无保留地承认。
- 以一种友好的方式开场。
- 尽快让对方说”是这样的“。
- 让他人多多发言。
- 让他人感觉,你说的是他的想法。
- 诚恳地站在他人的角度,看待问题。
- 对他人的想法和主张,抱有理解和同情。
- 诉诸更高尚的动机。
- 把你的想法,用故事表达。
- 激起对方的好胜心。
如何做领导者
- 以表扬和真诚的欣赏开场。
- 婉转地指出他人的错误。
- 批评他人之前,先谈自己的错误。
- 设问,而不是下达命令。
- 让他人有面子。
- 赞扬每一个细微的进步,衷心地表达你的认可,慷慨地给出赞美之词。
- 给他人应有的荣誉。
- 不断地鼓励,让犯错看上去是一件小事。
- 他人做你建议的事情时,让他们心情愉快。
摘自阮一峰blog